Quản lý nhân tài– category –
-
Quản lý nhân tài
Nắm bắt “dấu hiệu báo trước” nghỉ việc bằng dữ liệu — Những tín hiệu ẩn trong dữ liệu nhân sự
"Một nhân viên xuất sắc như vậy mà một ngày bỗng nhiên nộp đơn xin nghỉ" — đây là câu chuyện thường được nghe tại các doanh nghiệp Nhật Bản đầu tư vào Việt Nam. Thế nhưng, phần lớn các vụ nghỉ việc hoàn toàn không phải là "bỗng nhiên". N... -
Quản lý nhân tài
Tỷ lệ nghỉ việc tại Việt Nam qua các con số — Chuẩn đối sánh và cấu trúc mà doanh nghiệp Nhật Bản cần biết
"Tỷ lệ nghỉ việc của công ty chúng ta là cao hay thấp?" — đây là một trong những câu hỏi thường gặp nhất từ ban lãnh đạo và bộ phận nhân sự của các doanh nghiệp Nhật Bản đầu tư vào Việt Nam. Tuy nhiên, trong phần lớn trường hợp, câu trả ...
1
