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「あんなに優秀だった社員が、ある日突然、辞表を出してきた」——ベトナムに進出する日系企業の現場で、よく聞く話です。しかし、多くの離職は決して「突然」ではありません。辞める人は、辞表を出す数ヶ月前から、さまざまなサインを出しています。問題は...

「うちの会社の離職率は、高いのか低いのか」——ベトナムに進出する日系企業の経営者・人事担当者から、最もよく聞かれる質問のひとつです。しかし多くの場合、その答えは「なんとなく人がよく辞める気がする」という感覚で語られてしまいます。 離職は、感...